CONCEPTEUR CHARGÉ D’AFFAIRES TECHNIQUE H/F

Jaunin Productions

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Vieillevigne, Pays de la Loire, FranceOn-siteTechnical Design

À propos de l’entrepriseIci, tu ne dessines pas. Tu donnes vie à des projets.Pas de copier-coller.Pas de production en série.Chaque projet est unique. Chaque solution est pensée, ajustée, fabriquée.Depuis plus de 5 décennies, nous concevons et fabriquons : remorques routières et industrielles outillages de manutention solutions techniques sur-mesureVoir la fiche de l'entrepriseDescription Des Activités Significatives De L'emploiIci, tu n’es pas “au bureau d’études”.Tu Es Au Cœur Du Système entre le client et l’atelier entre l’idée et la fabrication entre la contrainte et la solutionEt surtout : tu vois ce que tu conçois prendre vie à 25 mètres de ton écran.Ton rôle (et ton terrain de jeu)Tu prends un besoin… et tu le transformes en solution concrète.Concrètement, Tu Vas Analyser les besoins clients et challenger les demandes Étudier la faisabilité technique (vraiment, pas sur le papier) Réaliser les devis avec cohérence technique et économique, suivre les fournisseurs associés Concevoir et modéliser (2D/3D) des structures métalliques et équipements sur-mesure Créer les nomenclatures pour la fabrication Optimiser les conceptions (performance / coût / faisabilité) Travailler main dans la main avec l’atelier Faire évoluer les projets grâce aux retours terrainTu es dans une logique projet de A à Z, pas dans une logique de tâche.ProfilTu Coches Plusieurs De Ces Cases Formation en conception mécanique / chaudronnerie À l’aise avec SolidWorks, AutoCAD ou équivalent Bonne compréhension des contraintes terrain Goût du concret et du travail bien fait Envie d’échanger avec l’atelier (et pas de rester derrière un écran)Expérimenté(e) ou en montée en puissance :ce qui compte, c’est ta capacité à comprendre, proposer, ajuster et évoluer !Compétences requisesOrganiser de façon efficace son temps de travail dans les délaisEtre capable de travailler seul ou en équipe et rendre compte de son activitéAdapter ses comportements à des interlocuteurs différents (collègues, hiérarchiques,